工资拖欠，心情不美丽
哎呀，说到小工厂拖欠工资，那可真是让人头疼的事儿。你辛辛苦苦干了一个月，结果到发工资的日子，老板却来个“再等等”或者“资金周转不开”。这时候，你的心情估计就跟坐过山车似的，从期待到失望，再到愤怒。别急，这种情况虽然常见，但也不是无解的。
找老板聊聊，别急着翻脸
遇到这种情况，第一步千万别急着拍桌子走人。先找个合适的时机，跟老板好好聊聊。你可以用轻松的语气说：“老板，最近手头有点紧，能不能先把我上个月的工资结一下？”这样既表达了你的需求，又不会让气氛太紧张。如果老板态度诚恳，愿意解释原因并承诺尽快解决，那你可以再给他一点时间。但如果老板态度敷衍或者根本不理你，那就得采取下一步行动了。
收集证据，准备维权
如果跟老板沟通无果，那就得开始准备维权了。首先，把所有能证明你在这家工厂工作的证据都收集起来：劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录等等。这些东西在后续的维权过程中会派上大用场。然后，你可以去当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门会根据你提供的证据进行调查，并督促工厂支付拖欠的工资。这个过程可能会有点漫长，但只要你有足够的耐心和证据支持，最终还是能拿到应得的工资的。
寻求法律援助
如果劳动监察部门的介入也没能解决问题，那就得考虑走法律途径了。你可以咨询律师或者直接去法院提起诉讼。虽然打官司听起来有点吓人，但其实只要你证据充分、程序正确，胜诉的几率还是很大的。而且现在很多地方都有法律援助中心或者公益律师服务站免费提供帮助哦！所以别担心费用问题啦！