别急着跳槽，先看看自己几斤几两
转岗这事儿，说白了就是从一个坑跳到另一个坑。可有些人吧，一听说华为有转岗机会，就跟中了彩票似的，恨不得立马收拾行李搬去新部门。但你得想想，你现在的技能和经验，真的适合那个新岗位吗？别到时候去了才发现，自己连最基本的活儿都干不了，那可就尴尬了。所以啊，转岗前先掂量掂量自己，别光看人家工资高、福利好，就眼红得不行。
别光听别人忽悠，自己动动脑子
在华为这种大公司里，信息传播的速度比火箭还快。今天有人说某某部门特别好，明天就有人说那部门是地狱。你听谁的？别傻乎乎地跟着别人跑。有些人转岗前听了一大堆“内部消息”，结果去了才发现全是瞎扯淡。所以啊，转岗前多动动脑子，别光听别人忽悠。自己去打听打听实际情况，或者找几个已经在那个部门工作的人聊聊，总比被人当枪使强。
别把转岗当成逃避现实的借口
有些人转岗的原因很简单：现在的工作太累了、压力太大了、领导太难搞了……总之就是想换个环境逃避现实。可问题是，逃避能解决问题吗？你以为换个部门就能一帆风顺了？天真！每个部门都有自己的难题和挑战，你躲得了一时躲不了一世。所以啊，转岗前先想想自己到底为啥要转岗。如果是为了逃避现实，那还是趁早打消这个念头吧。与其换个地方继续逃避，不如想办法提升自己、解决问题来得实在。