领导发飙，员工懵圈
哎呀，说到领导开会骂人，那场面真是让人哭笑不得。你想想，平时大家都在办公室里和和气气，领导也是一副“我是好人”的样子，结果一到开会，突然就变身成了“咆哮帝”。员工们一个个坐在下面，心里估计都在想：“我是不是走错片场了？这是在拍《办公室风云》吗？”领导一开口就是“你们这群废物”、“这点小事都做不好”，那语气简直比天气预报还准——阴晴不定！员工们也只能低着头，心里默默吐槽：“大哥，你这么能骂，咋不去说相声呢？保证场场爆满！”
骂人也要讲技巧
不过话说回来，领导骂人也是有讲究的。有些领导骂得有理有据，让人心服口服；有些则纯粹是情绪发泄，听得人只想翻白眼。比如有的领导会先把你工作中的问题一条条列出来，然后再来个“你们这群人啊……”的感叹句式，听起来好像是在关心你，实际上就是在骂你。还有的领导更绝，骂人的时候还不忘加点幽默感：“你们这效率啊，比我奶奶织毛衣还慢！”员工们听了也只能苦笑：“奶奶织毛衣那是情怀好吗？我们这是工作！”总之啊，领导骂人的方式千奇百怪，但目的只有一个——让你记住这次教训。
员工反击有妙招
当然了，被领导骂了也不能光坐着挨打啊！聪明的员工们早就在心里打好了小算盘。比如有的员工会在会后找领导单独沟通：“老大啊，您刚才说的那些问题我都记下了，不过有些地方我觉得还可以再优化一下……”这样一来既显得自己虚心接受批评，又能巧妙地表达自己的想法。还有的员工干脆直接在会上反驳：“领导您说得对，不过我觉得这个方案其实还是有可行性的……”虽然可能会让气氛更紧张一点儿吧！但至少证明了自己不是软柿子任人捏。最绝的是有的员工会在会后发朋友圈：“今天又被老板骂了……不过没关系！生活就像一盒巧克力嘛～你永远不知道下一颗是什么味道～”配图还是一张笑脸自拍——这心理素质真是没谁了！